2027 연봉 실수령액 표, 2,500만~1억 원 세후 월급 정리

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📌 최종 확인일: 2026년 11월 10일
2027년 1월부터 적용되는 4대보험 요율과 현행 근로소득 간이세액표(2026년 2월 27일 개정분)로 계산했어요. 기준은 본인 1명, 비과세 식대 월 20만 원이에요.

연봉 계약서에 적힌 숫자와 통장에 찍히는 월급은 꽤 차이가 나죠. 국민연금·건강보험 같은 4대보험과 소득세가 매달 먼저 빠지기 때문이에요.

특히 2027년에는 국민연금 보험료율이 9.5%에서 10.0%로 올라서, 같은 연봉이어도 실수령액이 조금 줄어요. 연봉 2,500만 원부터 1억 원까지 500만 원 단위로 세후 월급을 표로 정리했어요.

💡 3줄 요약
① 연봉 5,000만 원이면 2027년 월 실수령액은 약 3,560,577원이에요(공제 606,090원).
② 2027년 국민연금은 근로자 몫이 4.75%에서 5.0%로 올라요. 건강보험료율은 7.19%로 동결이에요.
③ 부양가족이 많거나 비과세 수당이 있으면 실수령액이 더 늘어나니, 아래 가족 수별 표도 같이 보세요.

2027 연봉 실수령액 표 (2,500만~1억 원)

연봉을 12달로 똑같이 나눠 받는다고 보고 계산했어요. 퇴직금은 연봉에 포함하지 않았어요.

연봉 월급(세전) 월 공제 합계 월 실수령액 연 실수령액
2,500만원 2,083,333원 206,640원 1,876,693원 22,520,320원
3,000만원 2,500,000원 261,940원 2,238,060원 26,856,720원
3,500만원 2,916,667원 325,480원 2,591,187원 31,094,240원
4,000만원 3,333,333원 406,220원 2,927,113원 35,125,360원
4,500만원 3,750,000원 500,110원 3,249,890원 38,998,680원
5,000만원 4,166,667원 606,090원 3,560,577원 42,726,920원
5,500만원 4,583,333원 709,420원 3,873,913원 46,486,960원
6,000만원 5,000,000원 817,900원 4,182,100원 50,185,200원
6,500만원 5,416,667원 921,210원 4,495,457원 53,945,480원
7,000만원 5,833,333원 1,027,650원 4,805,683원 57,668,200원
7,500만원 6,250,000원 1,171,130원 5,078,870원 60,946,440원
8,000만원 6,666,667원 1,317,530원 5,349,137원 64,189,640원
8,500만원 7,083,333원 1,449,310원 5,634,023원 67,608,280원
9,000만원 7,500,000원 1,574,910원 5,925,090원 71,101,080원
9,500만원 7,916,667원 1,695,510원 6,221,157원 74,653,880원
1억원 8,333,333원 1,821,110원 6,512,223원 78,146,680원

연봉 1억 원이면 매달 약 1,821,110원이 빠져서, 손에 쥐는 돈은 월 6,512,223원 정도예요. 연봉이 오를수록 소득세 비중이 커져서 공제액이 빠르게 늘어나요.

무엇이 얼마나 빠지나요? 공제 항목별 금액

대표 연봉 6개를 골라 항목별로 나눠 봤어요(월 기준).

연봉 국민연금 건강보험 장기요양 고용보험 소득세 지방소득세
3,000만원 115,000원 82,680원 11,490원 20,700원 29,160원 2,910원
4,000만원 156,650원 112,640원 15,650원 28,200원 84,620원 8,460원
5,000만원 198,300원 142,600원 19,820원 35,690원 190,620원 19,060원
6,000만원 240,000원 172,560원 23,980원 43,200원 307,420원 30,740원
8,000만원 323,300원 232,470원 32,310원 58,200원 610,230원 61,020원
1억원 329,500원 292,390원 40,640원 73,190원 986,720원 98,670원
  • 국민연금: 비과세를 뺀 월급의 5.0%예요. 다만 기준이 되는 월 소득은 659만 원이 상한이라, 연봉 약 8,148만 원(비과세 20만 원 기준)부터는 월 329,500원으로 더 늘지 않아요.
  • 건강보험: 월급의 3.595%(요율 7.19%의 절반)예요.
  • 장기요양보험: 건강보험료의 13.90%가 붙어요.
  • 고용보험: 월급의 0.9%예요.
  • 소득세: 근로소득 간이세액표에서 월급 구간과 가족 수로 찾아요. 지방소득세는 소득세의 10%예요.

부양가족 수별 실수령액

간이세액표는 공제대상 가족 수(본인 포함)가 많을수록 매달 떼는 소득세가 줄어요. 같은 연봉이라도 가족 수에 따라 월 실수령액이 이렇게 달라져요.

연봉 1명(본인) 2명 3명 4명
3,000만원 2,238,060원 2,245,760원 2,256,330원 2,260,040원
4,000만원 2,927,113원 2,946,363원 2,980,703원 2,986,483원
5,000만원 3,560,577원 3,591,357원 3,655,087원 3,673,187원
6,000만원 4,182,100원 4,213,570원 4,287,010원 4,307,630원
8,000만원 5,349,137원 5,401,677원 5,518,307원 5,538,937원

8세 이상 20세 이하 자녀가 있으면 간이세액표에서 소득세를 조금 더 빼 주는 규정이 있는데, 이 표에는 넣지 않았어요. 실제 금액은 회사 급여명세서로 확인해 주세요.

비과세 식대가 없으면 얼마나 줄어드나요?

위 표는 식대 월 20만 원을 비과세로 받는다고 가정했어요. 회사에서 식대를 따로 비과세로 주지 않으면 그만큼 보험료와 세금이 붙어서 실수령액이 줄어요.

연봉 식대 비과세 20만 원 비과세 없음 차이(월)
3,000만원 2,238,060원 2,210,980원 27,080원
4,000만원 2,927,113원 2,884,473원 42,640원
5,000만원 3,560,577원 3,511,217원 49,360원
6,000만원 4,182,100원 4,131,260원 50,840원
8,000만원 5,349,137원 5,283,057원 66,080원
1억원 6,512,223원 6,452,343원 59,880원

2027년에 달라지는 것과 계산 기준

📋 2027년 1월 적용 기준

  • 국민연금 보험료율 9.5% → 10.0% (근로자·회사 절반씩, 근로자 5.0%)
  • 건강보험료율 7.19% 동결 (근로자 3.595%)
  • 장기요양보험료율 소득 대비 0.9448% → 0.9994% (건강보험료의 13.90%)
  • 고용보험(실업급여) 근로자 0.9% — 정부가 인상안을 추진 중이지만 아직 확정되지 않아 현행으로 계산했어요
  • 소득세: 2026년 2월 27일 개정 근로소득 간이세액표 (2027년 개정이 나오면 다시 계산해요)

회사가 매달 떼는 소득세는 어디까지나 “미리 내는 세금”이에요. 1년치 실제 세금은 다음 해 초 연말정산에서 다시 계산돼서, 더 냈으면 돌려받고 덜 냈으면 더 내요. 연말정산 일정은 연말정산 미리보기·일정 정리에서 볼 수 있어요.

내 월급으로 직접 확인하려면

연봉이 표 사이에 있거나 비과세 수당이 더 있다면, 국세청 홈택스의 근로소득 간이세액표 조회에서 월급과 가족 수를 넣어 소득세를 확인할 수 있어요. 4대보험료는 위 요율을 월급(비과세 제외)에 곱하면 돼요.

자주 묻는 질문

Q. 계산기마다 실수령액이 조금씩 다른 이유는요?
비과세 금액, 부양가족 수, 적용 연도의 보험료율이 다르기 때문이에요. 이 글은 2027년 요율, 본인 1명, 식대 비과세 월 20만 원 기준이에요.

Q. 연봉에 퇴직금이 포함돼 있으면요?
퇴직금 포함 연봉이라면 매달 받는 월급은 연봉을 12가 아니라 대략 13으로 나눈 금액이 돼요. 이 경우 표에서 한 단계 낮은 연봉 줄을 참고하세요.

Q. 고용보험료가 오르면 얼마나 줄어드나요?
근로자 몫이 0.1%포인트 오를 때마다 월급 300만 원 기준으로 매달 3,000원씩 더 빠져요. 인상이 확정되면 이 표를 다시 계산해 올릴게요.

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